«Полюс» присоединился к Социальной хартии российского бизнеса — платформе для формирования корпоративной стратегии, политики и практики в соответствии с задачами устойчивого развития бизнеса на основе эффективного управления ESG факторами и рисками, конструктивного взаимодействия с заинтересованными сторонами, а также с учетом интересов общества и задач устойчивого развития страны.
Социальная хартия была принята Съездом Российского союза промышленников и предпринимателей в 2004 году, а ее последняя редакция — в 2021 году.
«Полюс» вносит значимый вклад в долгосрочное развитие регионов присутствия, реализует социальные и экологические инициативы, направленные на повышение качества жизни и создание ценности для местных сообществ, активно оказывает поддержку доступности образования, развивает медицинскую инфраструктуру, а также проекты, направленные на улучшение городской среды и повышение доступности социальных услуг, софинансирует инфраструктурные проекты, создает рабочие места для жителей регионов.
Компания выстраивает долгосрочные партнерские отношения с органами власти и местным населением, содействуя открытому диалогу и совместному поиску решений на современные вызовы.
Социальная ответственность для «Полюса» — неотъемлемая часть стратегии устойчивого развития, обеспечивающая баланс между экономическими интересами, заботой о людях и бережным отношением к окружающей среде. Следуя этим принципам, компания укрепляет доверие общества, создает долгосрочную ценность для всех заинтересованных сторон и вносит вклад в устойчивое будущее регионов, где ведет свою деятельность.
К настоящему моменту к хартии присоединилось более 300 организаций, в которых в общей сложности работают около 10 млн человек.
«Полюс» является членом РСПП c 2014 года и участвует в 13 его профильных комитетах, что позволяет объединять усилия с другими бизнес-структурами для улучшения деловой среды и поддержания баланса интересов общества, власти и бизнеса.